基本信息
姓名:
****
性別:
人才類型:
往屆
民族:
漢族
出生年月:
1980年01月
政治面貌:
共青團員
籍貫:
浙江衢州市
身高:
180CM
婚姻狀況:
已婚
最高學歷:
高中
畢業院校:
衢縣預備役學校
現專業:
生產管理
計算機水平:
熟練
工作經驗:
10年及以上
第一外語:
無 聽說(一般) 讀寫(一般)
第二外語:
無 聽說(一般) 讀寫(一般)
求職意向
期望職位:
廠長,生產副總,生產主管
求職類別:
汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務),機械制造·機電設備·重工業,原材料及加工(金屬·木材·橡膠·塑料·玻璃·陶瓷·建材),生產·加工·制造
期望工作地:
浙江,永康
求職類型:
全職
期望月薪:
10000~14999
住房要求:
提供住房
到崗時間:
正在考慮換新環境(如有合適的工作機會,到崗時間一個星期左右)
實習或工作經歷
1998年10月—2001年5月鎰生電線塑料(昆山)有限公司(臺資)
學校畢業分配到鎰生公司,從事電腦塑料外殼注塑機操作員,99年3月份被調到印刷流水線從事絲網印刷工作,因自已學習能力比較強先后被升為印刷技術員、流水線線長等崗位。
2001年6月—2007年6月豐田工業(昆山)有限公司(日資) 職務:車間主管
負責生產計劃落實,部門間工作協調;人員調配;績效考核;設備保養;作業技能培訓;生產品質、安全、目標等方面的管理。在職期間接受過總公司培訓專員針對現?。礢、TPM、TPS(豐田生產管理模式)、精益生產、PDCA管理方法等專業的培訓。
2007年8月—2010年4月 道明股份有限公司(永康) 職位:部門經理
負責制品部全面生產管理,規章制度制定;認證體系推行;參于生產計劃、物料需求計劃編制并審核;產品核價;參于新產品開發;部門間溝通、協調,落實年度員工培訓計劃,對總經理負責。
2010年4月至2012年6月園林工具配件生產企業(永康) 職位:生產副總
負責公司全面生產管理,生產布局、產能規劃;公司形象策劃;規章制度制定;訂單評谉;生產計劃、物料需求計劃編制;主持生產例會協調各部門工作,人事行政管理;人員培訓等。對總經理負責?!?br/>2012年7月至今鋁鍋生產企業(永康) 職位:廠長
特長、自我評價
特長:生產流程\產能規劃、現場6S管理、生產管理體系建立,PMC組織運行,機械類設備修理、。
自我評價:本人做事認真、誠懇,責任心強,能吃苦耐勞,善于學習,適應能力強,善于思考,有較強的組織能力和良好的團隊合作精神。豐田企業現場管理5年,熟練運用現場6S管理、QCC、TPM、PDCA等生產管理和持續改善的方法,熟悉ISO9001、ISO14001、ISO/TS16949等認證體系,熟悉ERP系統。對印刷、金屬鑄造、制品生產、園林工具、高壓鍋生產等行業有一定管理經驗。
教育證書獎項
電腦辦公自動化中級證書;UT探傷二級證書。在各公司都接受過生產管理方面的外訓。
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